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                办公室装修色彩搭配方案

                发布时间:2019-06-11
                      在办公室装修之前,有明确的风格定位很重要,风格确定以后,就给我们的办公室装修用色定下了一个基调。
                  装修色彩搭配就好比个人的服装搭配,搭配得好对个人形象和精神面貌都会加分;同理,科学合理、丰富多样的色调能为办公室整体的装修效果增色,赋予更多的想象空间,更能令员工产生愉快的心情和积极向上的工作态度,提高工作效率。
                  冷暖色应用在同一间办公室是一个禁忌,不仅看起来不伦不类,用色混乱还容易让人产生烦乱、暴躁的情绪。当然,色调统一绝不是强调一个空间只能用一种单一色彩。办公室装修配色可以按照按60:30:10规则,简单来说就是60%为主色调,30%为次要色调,另外10%为填充色。
                  主色调推荐相对中性或低饱和度的颜色,二颜色和填充色可有点亮的作用,提供大胆和持久的颜色,进而让整个办公室充满活力与生机。具体使用哪种色调还要看设计师的个人偏好以及甲方的自身情况,但是这条规则适用于装修设计的各个领域。
                  在进行主色调选择时,办公室的功能定位必须要考虑。更多要求工作人员平静、耐心、严谨,这类机构的内部装修选择清淡的颜色更为合适;而诸如设计、策划等创意型公司需要营造热情、活跃、交流的文化氛围,可以使用明亮、跳跃的色彩来点亮整体空间,为激发创意提供活跃的空间氛围。
                  不同色彩有不同的格调,不同的格调会塑造各不一样的办公空间,合理的色彩搭配显得尤为重要,在此不做过多的阐述。


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